發(fā)布時(shí)間:2021-02-26
枝江融媒(通訊員 盧銀慧)近日,,枝江市“法院+工會(huì)”勞動(dòng)爭(zhēng)議訴調(diào)對(duì)接工作室成功調(diào)解3起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,實(shí)現(xiàn)2021年調(diào)解工作“開門紅”。
據(jù)悉,,黃某等三人均在某物業(yè)公司上班,,稱期間一直未簽訂勞動(dòng)合同,公司也未繳納社會(huì)保險(xiǎn),。2020年11月26日,,因物業(yè)公司調(diào)整工作崗位,黃某等三人多次與公司發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,,因此成訴,。枝江市人民法院依照“法院+工會(huì)”勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)制,依法委托枝江市總工會(huì)調(diào)解中心進(jìn)行調(diào)解,。
調(diào)解中心調(diào)解員羅律師以案件的分歧點(diǎn)為切入口,,耐心向當(dāng)事人說(shuō)明利害關(guān)系和法律后果,最終達(dá)成調(diào)解協(xié)議:物業(yè)公司一次性付清黃某等三人勞動(dòng)爭(zhēng)議補(bǔ)償款共計(jì)15000元,。此舉及時(shí)化解了勞動(dòng)糾紛,,維護(hù)了職工的合法權(quán)益。
下一步,,枝江市總工會(huì)將積極落實(shí)完善社會(huì)矛盾糾紛多元化解綜合機(jī)制新要求,,充分發(fā)揮工會(huì)化解矛盾糾紛職能作用,為優(yōu)化全市營(yíng)商環(huán)境提供堅(jiān)強(qiáng)法治保障,。